14 мая ежегодно в некоторых странах отмечают достаточно новый профессиональный праздник – День фрилансера. Представителей этой профессии с каждым днем становится все больше. На сегодняшний день услуги работников, которые не привязаны ни к одной из компаний, самостоятельно выбирающих себе заказчиков и устанавливающих график работы, пользуются огромным спросом. Подтверждением популярности фрилансеров может служить тот факт, что с 2005 года у них появился свой профессиональный праздник, о котором, соответственно, должно узнать как можно больше людей.
Термин «freelance» образован от двух английских слов: «free» – свободный и «lance» – пика или копье. Так в средние века называли свободных копейщиков или свободных стрелков, которые сами выбирали, кому служить. Чаще всего их нанимали на короткий срок за небольшое вознаграждение (например, во время военного похода или осады крепости).
Совсем недавно заработок в Интернете считался занятием для школьников и студентов, желающих немного заработать. Сегодня многие профессионалы своего дела с уверенностью говорят, что фриланс – это стиль жизни. Движение фрилансеров невозможно остановить. Новые технологии позволяют людям работать на себя вместо того, чтобы просиживать в офисе. Они готовы в любое время включиться в увлекательные проекты и мотивированы на поддержку как крупных, так и средних компаний.
Также стоит отметить, что более 80% фрилансеров зарабатывают ту же сумму или даже больше, чем они получали бы на обычной работе. Исследования свидетельствуют, что 50% фрилансеров довольны своей работой, что подтверждает их удовлетворение профессией. Кстати, в Великобритании и США почти половина населения являются фрилансерами, что говорит о широком распространении данного способа работы. А ведь самой крупной страной-фрилансером является Индия, где более 15 миллионов человек заняты в фрилансе. Это делает Индию второй по количеству фрилансеров страной в мире.
Интересно отметить, что термин «фриланс» впервые был упомянут писателем Вальтером Скоттом в романе «Айвенго», где он обозначал «средневекового наемного воина». Это указывает на историческую природу самой профессии и ее корни.
Однако, фриланс не является новым явлением. В США это движение началось уже в 70-х годах 20 столетия, когда Джек Ниллес впервые применил концепцию удаленной работы на практике. Идея заключалась в общении с работниками в телефонном режиме, что позволило сохранить рабочие места во время кризиса, решить транспортные проблемы и предоставить людям возможность работать на выгодных условиях.
Важным элементом фриланса стало появление коворкингов, которое произошло в 2005 году благодаря программисту Бреду Ньюбергу. Коворкинги стали промежуточным вариантом между работой в офисе и фрилансом, где фрилансеры могут собраться и выполнять свои проекты. Это способствовало созданию коммуникумов и поддерживало коллективную обстановку, что является важным аспектом для многих фрилансеров.
Еще одной интересной статистикой является то, что 70% удаленных работников являются мужчинами. Это может быть связано с предпочтениями и интересами мужчин в сфере работы. А средний возраст фрилансера составляет 32 года, что указывает на то, что это молодые и энергичные люди, полные сил и идей.
Также стоит отметить, что переход на фриланс может повлечь за собой изменение рабочей нагрузки у работников. Исследования показывают, что 30% работников увеличивают рабочую нагрузку при переходе на фриланс, в то время как 50% продолжают работать в том же темпе или даже уменьшают нагрузку. Это говорит о том, что фрилансеры могут гибко и свободно управлять своим временем и работой, согласно своим потребностям и возможностям.
Таким образом, фриланс становится все более популярным и привлекательным для многих людей, предоставляя им возможность работать свободно и самостоятельно. Рост числа фрилансеров и их значимость в современном обществе свидетельствуют о том, что этот профессиональный праздник заслуживает большего внимания и признания.
